為滿足公司市場營銷工作需求，提升中冶天工集團有限公司（以下簡稱“公司”）所屬單位重點區域、關鍵領域市場開拓工作效能，經公司研究，決定面向全公司及社會公開競聘公司所屬單位副經理（主要負責重點營銷區域城市更新類項目營銷工作）1人，現將有關事宜公告如下：

一、競聘原則

公開、公平、公正、競爭、擇優。

二、競聘崗位及職責

（一）部門及崗位

公司所屬單位副經理  1人

（二）崗位職責

1.主要負責所在單位重點區域、重點領域營銷工作；

2.負責統籌、協調負責區域內資源，負責收集、分析、篩選市場信息，編制項目營銷策劃書，全程策劃跟蹤項目營銷工作；

3.熟悉當地政府公告及招投標信息報名資格預審情況，參與編制項目投標計劃工作;

4.具有工程管理、技術、造價等方面的專業知識，熟悉工程招投標程序和流程；熟悉公司市場營銷方面的規定和要求；

5.根據公司領導安排及崗位所需履行其他管理職能。

三、報名條件

（一）一般具有大學及以上文化程度，中級及以上專業技術職務，5年以上的公司內部工作經歷或同行業、同類型中等規模以上企業相關的工作經歷；

（二）人選應具備較強的組織協調、溝通表達及整合資源能力；

（三）應熟悉并了解建筑市場，在雄安地區、城市更新項目方面有一定的成熟資源，具有企業市場營銷崗位豐富工作履歷及經驗，特別是具備大型項目的跟蹤和投標全流程經驗，有杰出業績的優先；

（四）個人身體狀況良好，能接受公司委派的區域駐點營銷任務，便于開展工作；

（五）考慮工作性質和工作節奏，人選應為45周歲以下為優，身體健康；

（六）恪守職業道德，遵紀守法，廉潔自律，聯系群眾，公道正派，形象作風和職業信譽好；

（七）符合職位其他能力素質要求。

四、工作程序

（一）報名

凡符合競聘條件的人員均可報名，報名時需提供電子版的《中冶天工集團有限公司公開競聘報名表》（附件1），并附證明本人符合報名條件的其他有關資料原件掃描件。

（二）資格審查

公司黨委組織部將對報名人員進行資格審查，合格者準予參加競聘。報名人員要對所提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消競聘資格。

（三）能力與素質測試

資格審查后，公司相關領導及有關部門負責人組建評價組，通過能力與素質測試考察人選的綜和素質和業務能力，具體時間和環節另行通知。

（四）任職

根據能力與素質測試結果確定人選，按有關要求履行任職程序。

五、報名時間、材料及方式

（一）報名時間：

2026年1月21日—2026年1月25日，逾期不予受理。

（二）報名所需材料：

1.《中冶天工集團有限公司公開競聘報名表》（附件1）；

2.身份證、學歷、學位、專業技術職務證書掃描件；

3.其他證書等相關證明材料掃描件。

（三）報名方式：

發送電子版材料至hr@ctmcc.com.cn（應聘郵件主題命名規則：“競聘公司所屬單位副經理+姓名”）。

六、其他

（一）應聘人員應詳細閱讀崗位職責及任職資格，認真填報《中冶天工集團有限公司公開競聘報名表》，報名要求提供的材料電子版須附齊。報名截止后，黨委組織部將對應聘人員進行資格審查，屆時將通知審查通過人員能力素質測試時間、地點，請務必保持手機暢通。如出現關鍵材料缺失或者無法取得聯系等狀況，視為自動棄權。

（二）本公告職位信息將同時發布于中冶天工集團有限公司官網（http://www.shycoy.com/），其中未盡事宜以及競聘過程中的特殊情況最終解釋權歸中冶天工集團黨委組織部所有。

附件：1.《中冶天工集團有限公司公開競聘報名表》

                         中冶天工集團有限公司

                          黨委組織部（人力資源部）

                         2026年1月21日